2019年新入职大学生岗前培训结业汇报暨辅导员表彰大会顺利召开
2019年7月10日上午，白云山何济公制药厂2019年新入职大学生岗前培训结业汇报暨辅导员表彰大会顺利召开。厂党政领导班子成员、新员工及其所在部门领导、辅导员等人出席了大会。
厂长杨燕忠在结业汇报大会上发表讲话
厂长杨燕忠在结业汇报大会上致辞。他首先对此次岗前培训的效果给予高度评价，肯定了新员工朝气蓬勃的精神面貌，勉励大学生新员工既要仰望星空，又要脚踏实地；既要锻炼能力，又要修炼品格；既要遵守规矩，又要勇于创新；既要加强学习，又要结合实际。同时，要求各部门领导要重视新人，关心新人，培育新人，为何济公培养人才，为企业发展打好基础。
厂长杨燕忠、党委书记杨瑞云为新一届辅导员颁发聘书
会上，人力资源部对厂2018年度辅导员工作情况进行了总结，表彰了曾少芬等16名乐于奉献、有责任有想法有担当的辅导员，聘任了郑秋燕等12名2019年度辅导员，从而引导新员工更快地融入到何济公的工作和生活中来，把何济公“优才计划”的措施进一步落到实处。
杨瑞云书记讲解何济公企业文化
此次培训得到厂领导的大力支持。本着抓好团队建设、提高授课质量的原则，党委书记杨瑞云亲自授课讲解何济公企业文化，同时，首次启用刚刚成立的内训师团队刘耀朗等4名代表参与新员工岗前培训授课。这也是挖掘企业内部优秀员工组建内训师团队，并鼓励其走上讲台开展内部授课、内部培训的一次大胆尝试。
学员代表分享培训心得
为期7天的培训，揭开了新一批大学生何济公职业生涯的序幕。培训包括户外拓展和室内授课两种形式。培训内容充实而紧凑，引导了新入职大学生员工打破思维常规，磨炼团队精神，理解企业文化，了解企业应知应会规章制度，转换人生角色，展现青春激情，明晰前行方向。鼓励新员工更快更好地融入企业，为企业的发展添砖加瓦。培训达到预期效果。